フルタイムの従業員を雇うほどではないけど、シニアレベルのサポートをお探しですか？
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サービス
英国に拠点を置く日系の中小企業向けの長期・短期・パートタイムサポート
日本の中小企業が海外で成功するためのサポートを提供しています。フルタイムの会計・経理スタッフを雇うほどではないが、ビジネス経験の深いプロのサポートが必要な時など、弊社のサービスは、企業の特定のニーズに合わせてカスタマイズし、持続可能な成長を実現するための包括的なサポートを行っています。
Interim Managementとは
インタリムマネージメントという言葉ををご存知ですか？
Interim Management とは、シニアレベルのプロフェッショナルがスタッフの一員として短期間お手伝いをする方法です。フルタイムの従業員を雇うほどではない、でも自発的に仕事ができるサポートを短期間またはパートタイムで求める場合などに Interim Managementというサービスが戦略的な視点から、業務をスムーズに進めるお手伝いをします。
- 会計・経理業務（月次、年度末決算管理会計、VAT申告など）
- ペイロール、PAYE、厚生年金管理
- 会計システム導入
- オペレーションの改善
- 固定資産台帳管理・在庫管理システム
- ホームページ・E-ショップ設立・デジタルマーケティングによる集客
Interim Managementとは
インタリムマネージメントの利点
- コーポレートの環境で長年の経験を積んできた専門マネージャーなので、短期間で問題の解決や業務に対応できる柔軟性がある。
- 一つの分野のみではなく、ビジネス全体のオペレーションを理解している。
- 多数のビジネスに携わってきた上、中立的な立場から、状況をより客観的にみることが出来るため、能率性向上、コスト削減、改善法などのアドバイスができる。
- 経営者の片手となり、戦略的な視点からアサイメントに沿って自発的に業務に向かえる。
- 従業員チームの一員として加わり、必要であればその他のスタッフとチームを組むか、またはコラボレーションができる。
- スタッフの一員のような立場であると同時に、独立している為、第三者の視点から内部では気が付かないボトルネックや非能率的なプロセスにも疑問を投げかけ、短期で改善を促進できる。
- バイリンガルだと日本の文化とイギリスの文化の架け橋となり、カルチャーギャップを補う役割も果たせる。
- 必要なくなれば契約を迅速で終了できるため、雇用主としてのリスクも少ない。
Interim Managementの比較
インタリムマネージメントは派遣社員や、業務委託と従業員とどう異なるか。
従業員
従業員を雇用するときに考慮することは、仕事ができるかということの他に、本人が会社のカルチャーに程よく溶け込めるかなどのリスクがあり、コストとしては下記の予算を必要とします。
年間給与（Gross Salary ）
雇用主NI （2024/25 13.8％, 25/26 15%）
有休休暇提供コスト （年間25日間～）
厚生年金コスト (最低3％)
ボーナス・賞与
従業員保険
その他のベネフィット
また、雇用主として税務当局への申告、源泉徴収（PAYE）の管理及び納税、厚生年金制度の管理など、時間のコストも考慮する必要があります。
派遣社員
派遣社員は短期で利用する場合が多いですが、マネージャーレベルであるとは限らず、アシスタントやジュニアレベルが主に派遣されます。また、従業員を雇用するときと同様の義務があります。フルタイムでもパートタイムでも長期で雇用する場合と同じ方法で扱われます。
年間給与（Gross Salary ）や雇用主NI （現在13.8％）のほか、従業員と同様に有休休暇の提供や、厚生年金制度への加入も必要とされる場合があります。
また、従業員同様雇用主として税務当局への申告、源泉徴収（PAYE）の管理及び納税を内部で行うか、エージェントを通して行う場合があります。
業務委託
独立した立場からサービスを提供する形なので、インタリムマネージャーと似ていますが、ほとんどの場合、一定の業務のみを引き受け個別して作業を行う形です。
インタリムマネージャーのようにクライアントの従業員チームに加わって活躍したり、会社のカルチャーを理解しながら内部で働くというより、常に外部の立場をメインテするため、クライアント会社へのコミットメントレベルは委託された業務のみです。
例えば、会計事務所に簿記業務の委託をする場合などがよい例で、業務はしっかりこなしますが、契約内容以外の部分では、クライアント内部のオペレーションやその他の部署を含めて関与することはほぼないです。
インタリムマネージャー
上記で説明した利点のほか、高いスキルレベルを必要とするが、予算に限度がある場合は日数を制限したり、またはとりあえず短期でサポートを必要とする場合など、フレキシブルにサポートを得られます。
コストとしては、あらかじめ同意した時間数または日数の割で請求を受け、毎月それに対しての支払いを行うのみでシンプルな契約です。また、期間は通常3ヶ月間～12か月で、延長が可能です。
雇用主のNI（Employer’s National Insurance）や厚生年金、その他のベネフィットなど、従業員を雇用するときの追加コストは不要。
シニアの従業員を雇用する場合や会計事務所に業務を委託するよりは割安になる場合が多いです。
具体的には、以下のような分野でサポートを提供しています：
What We Can Do For You
会計と財務の管理
簿記から月次決算、VAT申告、ペイロール管理などを含めたような業務を引き受けます。正確な財務情報を提供し、経営判断をサポートします。現地の会計基準に基づく財務報告や、予算策定、資金繰りの管理などを行います。
会計システムやデジタルマーケティングの導入
業務や集客を効率化するためのソリューションを提供し、導入から運用までをサポートします。物理的な書類管理からデジタル化を推薦し、業務の能率性の向上を応援します。適切なシステムの選定やインターネットを使用したマーケティング、カスタマイズ、トレーニングを行います。
内部統制の強化
企業のリスクを最小限に抑えるための内部統制を支援します。日常の承認手順の見直しや、カスタマーサービスのレビューなど改善案を提供。適切な手続きや監査対応のための体制構築をサポートします。
業務効率化の提案
業務プロセスを見直し、効率化のための提案を行います。無駄を排除し、生産性を向上させるための具体的な施策を提供します。
在庫管理の最適化
在庫管理の効率化を図り、在庫の最適化を支援します。これにより、在庫コストの削減と在庫回転率の向上を実現します。
Eコマースシステムのセットアップ
オンラインビジネスの成功をサポートするために、電子商取引システムのセットアップを行います。システムの選定、導入、運用サポートを通じて、売上の拡大を支援します。
目標
Our Purpose
日本の中小企業が英国市場で確固たる地位を築くためのパートナーとなることです。専門知識と経験を活かして、企業の成長と発展を全力でサポートします。
あなたの組織にインタリムマネージメントが役立つ？
3つの簡単な質問に答えていただくと、ご企画中のプロジェクトや募集している人材の概要を把握でき、インタリムマネージメントサービスが御社に役立つかを確認できます。
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+44 (0) 20 8242 4904
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